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放射線技師のクリニックへの転職はどう!?メリットやデメリットとは

放射線技師のクリニックへの転職はどう!?メリットやデメリットとは

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新卒の放射線技師はクリニックへの就職は向いていないといわれていますが、経験のある放射線技師ではどうなのでしょうか。クリニックは放射線技師の数が少なく、設置されている画像診断機器の種類や教育体制などが病院と異なることが多いです。放射線技師がクリニックで働くメリットとデメリットをまとめました。

新卒の放射線技師には向かないクリニックへの就職

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クリニックは病院と違い、取り扱う画像診断機器の種類が少ないため、新卒で就職すると、転職の際の選択肢の幅が狭まってしまいます。最新のCTやMRIを備えて、アンギオも導入するなど病院と変わらない設備を備えていたり、最近ではマンモグラフィを設置するクリニックも増えていたりします。しかし、放射線技師が少人数の場合が多く機動力を求められ、1人勤務の場合に仕事を教わる環境ではありません。また、脳神経外科や循環器内科、整形外科など特定分野に特化しているクリニックも多いです。教育プログラムや研修体制も整えられてないため、体系的に学びながら仕事を覚えていく環境にはなく、教育は先輩技師の技量による面が大きいこともデメリットです。

経験のある放射線技師がクリニックに転職するのはどう?

一方、3年程度を超える経験のある放射線技師であれば、クリニックへの転職も選択肢となります。病院の場合、配属替えや大病院では転勤もありますが、特定の分野に関わっていたい人にとっては、同じ仕事を続けられることがメリットとも言えます。

大病院では、教育体制が充実している反面、研修会や勉強会が開かれるため、知識や技術を向上されていかれることがメリットです。しかし、ワークライフバランスを重視したい人にとっては、負担に感じることもあります。クリニックによっては昼休憩が長いことが難点ですが、近隣に住み、家庭のある放射線技師の場合は、掃除や洗濯などの家事をやる時間として、有効に使うことができます。

クリニックによっては終業時間が遅いことがネックとなることもありますが、夜勤はなく決まった時間で帰れるため、クリニックの方が働きやすいと感じる人放射線技師もいるのです。

クリニックの人間関係は相性次第

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クリニックでは働く人の人数が少ないことが、メリットともデメリットともなります。少人数でアットホームな職場となっていることもあれば、院長や長く勤めている人の意見が強く、閉鎖的な雰囲気の施設もあります。病院の系列のクリニックを除くと異動がないため、誰かが辞めない限りは、ほぼ同じ人間関係の中で過ごすことになるでしょう。

一方、放射線技師の人数が少ないため、特に放射線技師が一人という環境は、仕事の進め方を巡るトラブルが起きにくいことを好む人もいます。

転職エージェントを利用して自分に合ったクリニックを見つけよう

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クリニックへの転職は、できるかぎり施設の雰囲気を把握してから、転職を決めることが望ましいです。そこで、転職エージェントを利用すると、求人案件の勤務条件だけではなく、職場環境の話も聞くことができることに加えて、入職体験や職場見学ができることもあります。自分で探すよりも、転職エージェントのキャリアアドバイザーを通じて、第三者のフィルターを通した方が、相性のよいクリニックを見つけやすいです。

まとめ

働き方によっては、病院よりもクリニックでの勤務の方が向いている放射線技師もいます。特に、マンモグラフィができる女性放射線技師は、転職しやすい環境にありますので、今の職場に働きにくさを感じていたら、転職を考えてみましょう。

ジョブスルーでは、クリニックをはじめ、放射線技師の求人を豊富に扱っています。転職をするかどうか迷っている人も、ぜひ、キャリアアドバイザーにお気軽にご相談ください。

 

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